2025浙江宁波高新区投资管理集团及下属子公司招聘工作人员公告（36名）

发布：2025-03-31 15:51:10 字号：小 | 中 | 大

浙江宁波高新区投资管理集团及下属子公司招聘工作人员简章摘要

　　2025年浙江宁波高新区投资管理集团及下属子公司招聘工作人员简章已发布，招聘按网上报名、资格初审和简历筛选、面谈、资格复审和面试、体检、考察、公示、录用等程序进行，由集团公司发布招聘公告并开展招聘工作，网上报名时间：2025年3月31日10:00至4月13日17:00。浙江公务员考试网现将其发布如下：

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浙江宁波高新区投资管理集团及下属子公司招聘工作人员简章正文

宁波高新区投资管理集团有限公司及下属子公司人员招聘公告

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公司	招聘岗位	招聘人数	学历（学位）	岗位要求
宁波高新区投资管理集团有限公司	工程管理部（应急管理部）负责人	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，土木工程类专业毕业	1.年龄40周岁及以下； 2.熟悉房地产开发的管理规范和流程，熟悉国家和地方房地产的相关法律、法规、政策及行业规范； 3.具有全局和系统观念，具备良好的职业素质；具备出色的组织协调及解决问题的能力，具备良好的团队合作和沟通能力。
	行政专员	3	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，“双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，中国语言文学类、新闻传播学类、马克思主义理论类、公共管理类专业毕业者优先	1.年龄30周岁及以下； 2.具有国有企业或大中型企业工作、实习经历者优先； 3.具有较好的综合素质，具备较强的学习能力、逻辑分析能力和沟通能力，擅长文书写作，具备良好的团队协作精神和较高的责任意识； 4.中共党员（含预备党员）优先。
	风控法务专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，法学类专业毕业, “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下，取得国家法律职业资格证书者优先； 2.精通公司法、合同法、劳动法、知识产权法等国家法律法规，熟悉人力资源和财务法规，能起草各类文件和制度流程； 3.具有2年及以上企业法务、风控相关工作经验，有专业从事企业法务咨询、法律服务经验者优先； 4.具有较好的综合素质，具备较强的学习能力、良好的团队协作精神和强烈的责任心，擅长文书写作和沟通协调； 5.中共党员（含预备党员）优先。
	人力资源专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，管理科学与工程类、公共管理类、法学类专业毕业, “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉人力资源管理各个模块，具备一定的企业战略管理知识，能起草各类文件和制度流程； 3.具有2年及以上人力资源管理工作经验，在国有企业或大中型企业人力资源部门有相关工作经验者优先； 4.具有较好的综合素质，具备较强的学习能力、良好的团队协作精神和强烈的责任心，擅长文书写作和沟通协调。
	财务专员(资产管理及融资方向）	3	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，工商管理类、金融学类专业毕业,研究生学历者优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校或国内财经类排名前十高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉财务管理工作，实际从事财务工作3年以上，具有中级及以上专业技术职务任职资格,应届毕业生可适当放宽工作资历及资质条件； 3.具有国企资金、资产管理、信息化管理相关工作经验者优先； 4.能承担一定的工作压力，具有良好的职业操守、团队协作能力、学习能力和人际沟通能力。
	财务专员(房地产方向）	3	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，工商管理类专业毕业,研究生学历者优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校或国内财经类排名前十高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉财务管理工作，实际从事财务工作3年以上，具有中级及以上专业技术职务任职资格,应届毕业生可适当放宽工作资历及资质条件； 3.具有房地产开发类公司从业经验者优先； 4.能承担一定的工作压力，具有良好的职业操守、团队协作能力、学习能力和人际沟通能力。
	工程项目管理专员（策划方向）	1	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，建筑类专业毕业，研究生学历者优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下，具有高级工程师职称,应届毕业生可适当放宽资质条件； 2.具有2年及以上项目管理或大型项目设计经验优先。
	工程项目管理专员（前期方向）	1	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，土木类专业毕业，研究生学历者优先	1.年龄40周岁及以下，具有高级工程师职称，具有国家注册一级建筑师或国家注册城乡规划师职业资格； 2.熟悉工程建设项目前期报建流程、建筑及规划设计相关法律法规； 3.具有5年及以上房地产开发相关工作经验； 4.具有较强的组织协调能力。
	工程项目管理专员(土建造价管理)	1	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，管理科学与工程类专业毕业，研究生学历者优先，工程造价、工程造价管理专业毕业者优先	1.年龄40周岁及以下，具备二级注册造价师（土建）及以上职业资格证书； 2.具有5年及以上土建造价咨询或成本管理经验，有知名房地产公司造价管理经验优先。
	工程项目管理专员(土建工程管理)	1	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，土木类专业毕业，研究生学历者优先，工民建、工业与民用建筑、建筑工程专业毕业者优先	1.年龄35周岁及以下，中级工程师及以上职称，具备二级注册建造师（房建）及以上职业资格证书优先； 2.具有3年及以上土建工程管理经验。
	产业发展专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，“双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，工商管理类、管理科学与工程类、计算机科学与技术类、公共管理类等专业毕业者优先	1.年龄40周岁及以下； 2.具有3年及以上企业管理、产业发展、项目投资相关的工作经验，专业从事战略规划、产业分析，专项调研报告编制者优先； 3.具有较强的沟通能力、分析能力和文案写作能力，具有良好的开拓创新精神。
	产业园区运营专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，“双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，应用经济学类、土木工程类、机械工程类专业毕业者优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉园区运营管理、产业运营、企业服务等多方面的专业知识； 3.具有2年及以上产业园区运营管理工作经历，应届毕业生可适当放宽资历条件； 4.具有良好的沟通协调能力、较强的政治素质和责任意识、较高的综合管理能力和执行能力。
	安全管理专员	2	全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，专业不限，研究生学历者优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校毕业者优先	1.年龄35周岁及以下； 2.具有3年及以上安全管理、危险化学品等领域的工作经验，应届毕业生可适当放宽资历条件； 3.具有良好的沟通协调能力、较强的政治素质和责任意识、较高的综合管理能力和执行能力，热爱基层安全生产管理工作。
	招商专员	2	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，“双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.具有2年及以上产业招商经验或3年及以上园区招商运营管理经验或3年及以上房地产项目策划销售经验者优先； 3.具备协调解决问题的能力、独立工作推进能力和极强的执行力，有较强的沟通协调能力，具备良好的团队精神和学习意愿。
	技术专员	2	全日制研究生学历、硕士及以上学位，电子科学与技术类、计算机科学与技术类、信息与通信工程类专业毕业， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉云计算、大数据、人工智能等新兴技术及其应用，熟悉应用软件、数据中心、等保商密、信创替代等各类信息技术标准及行业政策，了解项目立项、采购、实施及管理的流程； 3.具有2年及以上大中型互联网平台运营策划经验、信息化项目运营管理及产品咨询服务、方案编制等工作经历。
	公共服务专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，管理科学与工程类、工商管理类、应用经济学专业毕业， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，应届毕业生优先	1.年龄30周岁及以下，本科或研究生就学期间担任校级学生干部者优先； 2.具有国有企业或大中型企业实习经历者优先； 3.具有较好的综合素质，具备较强的学习能力、逻辑分析能力和沟通能力，擅长文书写作，具备良好的团队协作精神和较高的责任意识。
	IT运维专员	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，电子科学与技术类、计算机科学与技术类， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，复合专业背景优先	1.年龄35周岁及以下； 2.具备良好的数据分析能力、项目管理能力、快速定位并解决复杂技术问题的能力，能够协调多方资源完成项目任务； 3.具有3年及以上IT运维工作经验，具备ERP完整项目实施经验者优先，熟悉房产租赁业务管理流程者优先； 4.具备良好的职业操守、积极进取的工作热情与较强的承压能力，具有较强的逻辑分析能力和沟通协调能力。
	项目策划专员	2	全日制研究生学历、硕士及以上学位，管理科学与工程类、工商管理类专业毕业， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉房产类项目营销策划、品牌管理和客户服务工作；熟悉物业管理相关内容； 3.具有3年及以上房产类项目策划经验或物业管理经验； 4.具备良好的沟通协调能力、执行能力和组织协调能力，善于处理公共关系，有较强的市场感知能力。
宁波市高科创业投资有限公司	行政岗（经理及以下）	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，“双一流”高校或US/QS世界前100高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉投资、金融等行业相关政策，具有2年及以上行政、宣传、企业文化建设等相关工作经验，应届生工作资历要求可适当放宽； 3.有大型私募股权投资基金公司、国有企业行政管理相关经验者优先； 4.拥有良好的职业操守、扎实的语言文字功底、较强的资料整合能力、优秀的沟通协调能力和团队协作能力； 5.中共党员（含预备党员）优先。
	财务岗（经理及以下）	1	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限， “双一流”高校或US/QS世界前100高校或国内财经类排名前十高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉投资、财务、基金、审计等行业相关政策及法律法规，具备2年及以上相关工作经验,具有中级及以上专业技术职务任职资格者优先，应届生工作资质及资历要求可适当放宽； 3.具有国有企业、私募基金管理公司、会计师事务所、税务师事务所从业经历者优先； 4.具有良好的职业操守、文字功底、团队协作能力、学习能力和人际沟通能力。
	投资管理岗（经理及以下）	4	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，博士研究生优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校优先，理学门类、工学门类专业及复合专业背景优先	1.年龄35周岁及以下；； 2.具有相关行业投资工作经验，能独立或协助完成投资项目的商业尽职调查、决策分析、方案谈判和投后管理，应聘经理岗位的需有3年及以上工作经验且有至少3个已独立完成的项目案例（博士研究生可适当放宽要求）； 3.熟悉投资、金融、财务、基金等相关政策及法律法规，具备扎实的投资运作和项目管理所需的复合型知识和经验，有硬科技或其他相关行业投资、投行、咨询、实业等工作经验者优先； 4.拥有良好的职业操守，具备较强的人际沟通和团队协作能力，具有较强的文字功底、书面及现场报告能力，能够在复杂的商业环境中进行有效管理与决策，具备出色的政府关系处理能力和商务谈判技巧。
	风控管理岗（经理及以下）	2	全日制研究生学历、硕士及以上学位，专业不限，博士研究生优先， “双一流”高校或US/QS世界前100高校或国内财经类/法律类排名前十高校优先	1.年龄35周岁及以下； 2.熟悉国家相关政策法规，具有股权投资、资本市场法律服务等法务风控审计相关工作经验，应聘经理岗位的需有3年及以上工作经验（博士研究生可适当放宽要求）； 3.具有法律职业资格或注册会计师职业资格证书； 4.具有大型投资公司或国有投资平台、知名律师事务所、会计师事务所相关从业背景者优先； 5.拥有良好的职业操守、较强的文字功底、团队协作能力和人际沟通能力，具备扎实的风险分析和评估能力。