2024浙江绍兴市生态环境局越城分局招聘编外人员公告（11名）

发布：2024-11-20 14:42:40 字号：小 | 中 | 大

浙江绍兴市生态环境局越城分局招聘编外人员公告摘要

　　2024年浙江绍兴市生态环境局越城分局招聘编外人员公告已发布，因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外人员11名。报名时间：2024年11月25日、11月26日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：00）。报名地址：绍兴市生态环境局越城分局（胜利东路600号12楼1201室），笔试考试科目：综合基础知识；笔试时间和地点：另行通知。不指定参考用书，考生备考推荐参考2024年浙江事业单位课程(点击订购)。浙江公务员考试网现将其发布如下：

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浙江绍兴市生态环境局越城分局招聘编外人员公告正文

绍兴市生态环境局越城分局面向社会公开招聘编外人员的公告

　　因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外人员11名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

　　2.品行端正、遵纪守法、身体健康；

　　3.越城区、柯桥区、上虞区户籍；

　　4.年龄及学历要求详见招聘计划；

　　5.有下列情形之一的人员，不得报考：因犯罪受过刑事处罚的；被列入失信联合惩戒对象的；被开除党籍的；尚未解除党纪、政纪处分的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；在各级公务员考录、企事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的；按照国家有关规定，在定向单位工作未满服务年限的；在越城区机关事业单位任职编外的；法律法规规定的其他不能报考的情形。

　　二、招聘计划

　　本次面向社会公开招聘编外人员11名（详细招聘计划见表格）。

招聘单位	岗位名称	性别要求	岗位招聘人数	学历要求	专业要求	年龄要求	用工形式	备注
绍兴市生态环境局越城分局	综合辅助岗位一	男	2	大专及以上	环境科学与工程类、化学类、化学工程与技术类、大气科学类、生态学类、海洋科学类、林学类、风景园林学类、地质资源与地质工程类、地质学类、植物保护类、农业资源与环境类、自然保护与环境生态类、生物学类、电子科学与技术类、电子信息类、工商管理类等	年龄35周岁以下（1988年11月19日之后出生），退役军人可放宽至40周岁以下（1983年11月19日之后出生）	劳务派遣	具体岗位服从组织安排，吃苦耐劳，要求能够适应24小时值班，具有一定计算机和综合文字组织能力。
绍兴市生态环境局越城分局	综合辅助岗位二	女	2	大专及以上
绍兴市越城区生态环境保护行政执法队	执法辅助岗位一	男	3	大专及以上	不限
	执法辅助岗位二	女	3	大专及以上	不限
	综合辅助岗位三	不限	1	大专及以上	法学类、中国语言文学类、社会学类、新闻传播学类、公共管理类、经济学类、财政学类、财务会计类等

　　三、报名办法

　　1.报名时间：2024年11月25日、11月26日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：00）。

　　2.报名地址：绍兴市生态环境局越城分局（胜利东路600号12楼1201室），联系电话：85119730。

　　3.报名资料：1寸近期免冠彩照2张，身份证、户口簿、毕业证书、学历学位证书、退役军人证的原件及上述材料的复印件、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、境外取得学历学位的人员应提供国家教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证证书。

　　4.资格审查：现场对报名人员进行资格审查，符合条件者予以登记确认。报名者提供的资料必须真实有效，提交的相关证件复印件与照片不予退还，如有弄虚作假者，经查实一律取消聘用资格。

　　5.领取准考证时间：2024年11月28日，上午8：30-12：00，下午14：00-17：00。领取地点：绍兴市生态环境局越城分局（胜利东路600号12楼1203室）。

　　四、招聘办法

　　在报名的基础上，各岗位经笔试、面试、体检、考察，择优录用。

　　（一）笔试

　　1.考试科目：综合基础知识；

　　2.笔试时间和地点：另行通知；

　　3.综合基础知识笔试成绩总分100分，按笔试成绩高低，所有岗位均按照1:3比例确定入围面试对象。

　　（二）面试

　　采用结构化面试方式，面试成绩满分为100分，合格分60分，时间、地点另行通知。进入面试环节的相关人员确认不参加面试的，按参加该岗位笔试人员的笔试成绩从高分到低分予以递补。

　　（三）体检、考察

　　面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

　　根据考试人员的总成绩，从高分到低分按招聘数1：1的比例确定体检、考察对象，若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。

　　体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。体检考察环节自行放弃的，取消聘用资格，所招岗位缺额在面试成绩合格分数线以上人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

　　（四）其他事项

　　岗位报名比例不足1:3将对该岗位招聘人数进行核减，如岗位报名比例不足1:5，该岗位可直接采用面试形式招聘。

　　五、相关待遇

　　1.录用后实行劳务派遣制，与第三方劳务派遣单位签订合同。具体岗位服从主管单位的分配，工资、福利待遇按区级机关编外用工有关规定执行。试用期2个月，试用期内如有严重违规或不能胜任本职工作的予以辞退。

　　2.录用的社会在职人员，如与原单位产生劳动纠纷，概由本人负责处理后方可办理录用手续。

　　3.招录人员在办理录用手续到岗后6个月内离职的，招聘单位可以在该岗位面试成绩合格分数线以上人员中按总成绩从高分到低分予以递补。

　　绍兴市生态环境局越城分局

　　2024年11月19日

　　文章来源：https://www.sxyc.gov.cn/art/2024/11/19/art_1229446491_4198782.html

浙江绍兴市生态环境局越城分局招聘编外人员公告附件

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　　附件：绍兴市生态环境局越城分局公开招聘编外人员报名表.docx

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