2022浙江宁波市镇海区某国企招聘劳务派遣制工作人员公告（30名）
2022浙江宁波市镇海区某国企招聘劳务派遣制工作人员公告（30名）已发布，报名截止时间：2022年5月1日。更多招考可以关注：“浙江公务员考试资讯网”公众号，微信号：zjgkw_org，浙江公务员考试网现将其公布如下：
宁波市镇海区某国企招聘公告
镇海某国企因工作需要，现面向社会招聘劳务派遣制工作人员若干名，从事客服、计算机等相关工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
（一）思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;
（二）具备国家承认的高中及以上学历，具有招聘岗位所需的学历、专业、工作经历、职业（执业）资格者优先；
（三）具有适应岗位要求的身体条件;
（四）具备岗位所需的其他条件。
三、招聘岗位信息、人数及要求
| 岗位信息 | 人数 | 工作要求 | 办公地点 | 薪资待遇 |
| 运维工程师 | 10 | 1、思想政治觉悟高，遵纪守法，作风正派，身体健康，具有良好的品行，无违法犯罪记录。 2、35周岁以下，大专及以上学历。 3、能恪守工作纪律和职业道德，保密意识强，具有较强的工作责任心、服务意识、团队合作意识。 4、负责日常网络及各子系统管理维护。 5、负责设计并部署相关应用平台，并提出平台的实施、运行报告; 6、负责配合开发搭建测试平台，协助开发设计、推行、实施和持续改进; 7、负责相关故障、疑难问题排查处理，编制汇总故障、问题，定期提交汇总报告; 8、负责日常系统维护及监控，提供IT软硬件方面的服务和支持，保证系统的稳定。 |
镇海行政服务中心 | 实行劳务派遣制度， 工资面议（含五险一金）， 周末双休。 |
| 话务员（客服） | 5 | 1、35岁以下，大专以上学历，有一年及以上工作经验者优先，优秀应届毕业生可优先考虑； 2、熟练使用基本的办公软件，像Word文档、电子表格、PPT等，有一定的功底优先，例如撰写通知、通告、工作计划、工作总结、会议记录等； 3、责任心强，工作细致，有良好的的组织协调能力，较强的问题分析、解决能力； 4、负责相关资料整理、收集、数据分析、记录等。 5、有一定的语言表达能力，说话清晰，流利。 |
镇海天宝大厦 | 实行劳务派遣制度， 工资面议（含五险一金）， 轮休。 |
| 业务员（数据处理） | 15 | 1、高中及以上学历，整体形象良好； 2、8小时工作制，能够适应倒班制度； 3、具备一定的平台学习能力，能熟练使用电脑及Office软件；| 4、踏实认真，工作细心，有责任心； 5、具备一定的逻辑分析能力。 |
镇海天宝大厦 | 实行劳务派遣制度， 工资面议（含五险一金）， 轮休。 |
四、报名方式：
1、本次报名采取网上报名形式，有意向者请发送个人简历至邮箱：nbjqkj 126.com，并在邮件主题内注明招聘岗位及姓名，例如：“运维工程师+张三”。联系人：钟老师，联系电话：18815276190（工作日8:30-17:00）。
2、报名截止时间：2022年5月1日。
五、其他相关事宜
报名者提供的各类证件及所填写的有关情况必须真实、有效，否则取消报名资格。
文章来源：https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=108372
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