国考资讯网 地方站:
您的当前位置:浙江公务员考试网 >> 浙江事业单位及其他招考 >> 企业

2021浙江义乌市供销社联合社下属企业招聘人才公告(13名)

发布:2021-05-08 13:40:11 字号: | | 我要提问我要提问
  2021浙江义乌市供销合作社联合社下属企业招聘人才公告(13名)已公布,凡符合条件者可通过线上报名或线下报名方式报名,每人限报一个岗位。报名时间:2021年5月10日—5月24日(双休日除外),上午8:30—11:30,下午14:00—17:30(网络报名不受双休日及作息时间限制)。浙江公务员考试网现将其公布如下:
 
义乌市供销合作社联合社(农合联执委会)下属企业2021年招聘公告
 
  一、招聘计划
 
  本次计划招聘各类人员共计13名,具体招聘岗位、人数及条件详见《2021年度义乌市供销联社(农合联执委会)下属企业人才招聘计划》(附件1)
 
  二、招聘对象和条件
 
  (一)招聘对象
 
  全国范围内符合岗位要求的人员。
 
  (二)招聘条件
 
  1、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的思想道德和职业道德;
 
  2、具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力;
 
  3、身体健康;
 
  4、符合招聘岗位所需的其他条件。
 
  有下列情况之一者不受理应聘:
 
  1、有国(境)外永久居留权、长期居留许可的;
 
  2、因犯罪受过刑事处罚的;
 
  3、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的;
 
  4、被开除中国共产党党籍的;
 
  5、因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;
 
  6、与原单位有劳动纠纷的;
 
  7、被列入法院失信被执行人的;
 
  8、有其他不适宜聘用情形的。
 
  三、招聘流程
 
  (一)发布公告
 
  在义乌市人社局网站、义乌市人才网、义乌市供销集团有限公司网站上发布招聘公告。
 
  (二)报名
 
  1、凡符合条件者可通过线上报名或线下报名方式报名,每人限报一个岗位。
 
  线下报名:应聘者可携《义乌市供销联社(农合联执委会)下属企业应聘人员信息登记表》(附件2)和相关材料到指定地点现场报名。报名表可通过义乌市人社局网站、义乌市人才网、义乌市供销集团有限公司网站下载,也可到现场领取填写。
 
  线上报名:无法到现场报名的应聘者可到义乌市人社局网站、义乌市人才网、义乌市供销集团有限公司网站下载《义乌市供销联社(农合联执委会)下属企业应聘人员信息登记表》(附件2),并将填报后的《义乌市供销联社(农合联执委会)下属企业应聘人员信息登记表》(附件2)及所需材料原件(拍照或扫描)在报名截止时间前发送至指定报名邮箱:ywsgxls@163.com (请将邮件主题标注为“姓名+报名岗位”)。
 
  报名材料不齐的将以电话形式通知应聘者在指定时间内补齐材料,逾期未补齐报名材料的视为报名不成功。
 
  2、报名时间:2021年5月10日—5月24日(双休日除外),上午8:30—11:30,下午14:00—17:30(网络报名不受双休日及作息时间限制)。
 
  3、报名地址:义乌市江滨北路281号行政3号楼1302供销联社办公室。
 
  报名邮箱:ywsgxls@163.com
 
  咨询电话:0579-89059160。
 
  4、信息公开地址:
 
  义乌市人社局公告公示栏:
 
  http://www.yw.gov.cn/col/col1229134300/index.html
 
  义乌市人才网机关、事业单位、国资公司招聘信息发布区:
 
  http://www.ywrcfw.com.cn/market.aspx
 
  义乌市供销集团有限公司通知公告栏:
 
  http://www.ywcoop.com/news/list-45-1.html
 
  5、应聘人员须详实填写《义乌市供销联社(农合联执委会)下属企业应聘人员信息登记表》,并提供以下材料:
 
  (1)身份证、学历证书、学位证书、学历认证报告(登录学信网-学历查询)原件及复印件;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;2021年应届毕业生提供学籍在线验证报告(如录用的,须在正式录用前提供相应的学历学位证书,否则取消录用);
 
  (2)职称证书、技能证书等招聘岗位所要求的其他相关证明材料原件及复印件;
 
  (3)一寸近期免冠彩色证件照1张;
 
  (4)有工作经历要求的岗位提供社保参保材料或原单位认可并开具的相关岗位工作资历、任职相关材料的原件及复印件。 报名材料除原件外不退回。
 
  (三)资格审核
 
  根据岗位要求对应聘人员进行资格审查,确定进入考试考核环节人员名单。
 
  (四)组织考核
 
  我单位将根据报名情况适时开展考核,主要采用“笔试+面试”方式。
 
  1、笔试:资格初审通过的人员参加笔试,满分为100分。对全日制普通高校硕士研究生、中级职称、注册类执业资格次高级,笔试成绩予以加3分,加分项须与应聘岗位相关,不重复加分,最高加5分。根据笔试成绩从高到低按招聘计划数1:3的比例确定入围面试人选,不足规定比例的按实际人数确定。
 
  2、面试:采取结构化面试的形式,满分为100分,合格分为60分。面试不合格的,不予录用。如某岗位所有应聘者均未达到及格分数线的,则该岗位取消。
 
  3、总成绩:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,计算总成绩时保留两位小数。若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前。
 
  4、博士研究生、高级职称、注册会计师、注册类执业资格最高级者,按人才引进政策招录。
 
  5、笔试、面试由第三方专业机构出题,考试考核时间地点分别另行通知。
 
  (五)体检
 
  根据总成绩从高到低按1:1的比例确定体检对象。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的,视为放弃体检。体检对象放弃体检或体检不合格的,根据总成绩从高到低递补体检。
 
  体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。体检时间、地点另行通知,体检费用由体检对象自理。
 
  (六)考察
 
  体检合格人员确定考察对象。由供销联社成立考察组进行全面考察,考察内容包括犯罪记录、学历、个人信用情况等。考察结论为不宜录用的,或在公示前放弃录用资格的,在相应岗位中按总成绩从高到低递补体检、考察。
 
  (七)公示
 
  考察合格人员确定为拟录用人员,拟录用人员在义乌市供销集团有限公司通知公告栏公示7天。
 
  (八)录用
 
  公示期结束后,无问题反映或有问题反映经查实不影响录用的,按制度办理录用手续。无正当理由逾期不报到的,取消录用资格。
 
  (九)人才储备库
 
  面试合格且未录用的人员按总成绩从高到低进行排列,各岗位取前50%人员(有小数的四舍五入)列入人才储备库。在当年度内新入职人员离职,经联社党委研究,可根据需要从人才储备库中按总成绩从高分到低分予以递补。
 
  四、薪酬福利
 
  应聘人员录用后,薪酬待遇根据相关制度发放,并按规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金、企业年金等,个人应缴纳部分在工资中扣除。符合我市引进人才政策的,可享受政策所规定的相关待遇。
 
  五、其他事项说明
 
  1、本次招聘所涉及的岗位工作年限、任职年限等计算统一截止到2021年4月30日。
 
  2、应聘人员提供的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料的或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,随即取消考试、录用资格。
 
  3、本次招聘过程中的资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等各环节情况在义乌市供销集团有限公司通知公告栏公布,应聘人员可登录查询。
 
  4、未按规定时间、地点参加各环节的,视作放弃。
 
  本方案未尽事宜,由义乌市供销联社负责解释。
 
  附件下载>>>
 
 
 
  义乌市供销联社
 
  2021年5月6日
 
  文章来源:http://www.ywrcfw.com.cn/newshtml/919.shtml
 
 

点击分享此信息:
没有了   |   下一篇 »
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2021 http://www.zjgkw.org/ All Rights Reserved 苏ICP备16053291号-2
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML